Trước hết thắc mắc của các bạn về sự công bằng ko phải là ko có lý. Cách làm của bộ GD là san đều các suất học bổng cho các trường, có tính đến yếu tố ưu tiên vùng, miền. Điều này theo tôi có phần phi lý vì bản thân sinh viên các trường ở vùng xa sau khi tốt nghiệp ở Nga về thì họ cũng chẳng về lại nơi cũ làm việc mà lại kéo nhau về HN và TPHCM làm việc mà thôi. Do vậy nếu ý định ưu tiên các vùng và hi vọng họ sẽ trở về nơi cũ làm việc thì ý định đó dù có mục đích tốt nhưng hoàn toàn phá sản. Nếu bộ ko có ý định ràng buộc những người này bằng các cam kết pháp luật thì nên xây dựng lại cách tuyển chọn để cuộc tuyển chọn thực sự công bằng với tất cả mọi người. Công bằng ở đây có nghĩa là chỉ dựa trên tiêu chí học tập và đạo đức, ko phân biệt giới tính, tôn giáo, vùng miền.
Đó là trên lý thuyết, và rằng chúng ta mong đợi bộ GD sẽ chỉnh sửa lại các phương pháp tuyển chọn cho công bằng và phù hợp hơn nhưng điều này hầu như là ko thể bởi sức ì và nề nếp cũ đã ăn sâu vào cách làm việc của những người có quyền ra các định. Các bạn sẽ liên tục gặp những phi lý này đến phi lý khác khi đã lựa chọn đi theo con đường này và điều mà các bạn có thể làm là phải chấp nhận và biết cách lập kế hoạch cho một tường lại ngắn hạn 3-4 năm để đạt được mục đích khác trên một con đường khác ít phi lý và công bằng hơn.
|